La Mindfulness – 2 La Mindfulness per la comunicazione in azienda
Sygmund è il tuo strumento a supporto del benessere mentale. Lago, con lo scopo di migliorare il benessere dei propri dipendenti e collaboratori, ha deciso
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Non temere di impiegare le emozioni a vantaggio dell’organizzazione Conseguenza interessante, che deriva dal vivere in un ambiente non giudicante, è che noi stessi diventiamo
Dentro ciascuno di noi c’è una storia, c’è un vissuto che ci rende unici e speciali anche in ufficio Dietro ad un collaboratore o ad
Il Summer Blues, noto anche come “depressione estiva” o “tristezza estiva”, è un fenomeno psicologico che colpisce molte persone durante i mesi estivi. Mentre l’estate
Ogni tecnica e ogni ricerca, come pure ogni azione e ogni scelta, tendono a un qualche bene, come sembra; perciò il bene è stato giustamente
Che nesso c’è tra le emozioni e la leadership efficace? E’ possibile guidare se stessi e gli altri, pensando di ignorare le dinamiche interne dell’anima
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Autrice: Dott.ssa Chiara Provasio Come possono i genitori dire ai propri figli che hanno deciso di separarsi? Che avranno ancora una mamma e un papà
Autrice: Dott.ssa Maria Cassandra Ci sono molti stili relazionali familiari, ce n’è uno migliore dell’altro? In realtà, se ben equilibrati sono tutti funzionali, una buona
Questo articolo ha l’obiettivo di condividere ed immortalare il caso di una paziente oncologica che chiamerò Arianna che ho personalmente seguito per tre anni presso
L’otosclerosi è una malattia che comporta un deficit uditivo di tipo progressivo. La malattia colpisce più frequentemente le donne dopo i 30 anni. La sordita’
L’autostima è la valutazione globale che ha la persona nella sua totalità, ben diversa dall’autoefficacia che si circoscrive in un’area di valutazione specifica come nel
La prima cosa da sapere sulla comunicazione: è impossibile non comunicare. Non utilizziamo solo il linguaggio verbale, ma anche le gestualità, o il silenzio. Perfino
Uno strumento fondamentale per il supporto del benessere mentale e per la prevenzione dei rischi psicosociali, che unisce psicologia e tecnologia al servizio delle Persone, delle Organizzazioni, delle Aziende e delle Pubbliche Amministrazioni.
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